רשימת דרגות דרגות ומשכורת לעובדי מדינה

עובדי מדינה מדרגים

דרגת עובדי המדינה מחולקת לארבעה חלקים, מכיוון שהמעמד עולה ככל שמעמדו ואמינותו של עובד מדינה יחיד.

לאלו מכם שמעוניינים להפוך ל- PNS או לעובדי מדינה, חובה לדעת את דרגת ה- PNS ומרכיביה. כי עדיין יש רבים שלא יודעים מי הם עובדי המדינה האלה.

הסבר על דרגת עובדי המדינה

באופן כללי, קבוצות בשורות עובדי המדינה מחולקות לארבעה חלקים.

המעמד הנמוך ביותר הוא קבוצה 1 וקבוצה זו תגדל יחד עם מעמדו ואמינותו של עובד מדינה יחיד. ארבע הקבוצות כוללות:

  • קבוצה I
  • קבוצה II
  • קבוצה III
  • קבוצה IV

כל קבוצה מורכבת מכמה תת-קבוצות המהוות אינדיקציה למסלול הקריירה אצל כל אדם. תת הקבוצות בכל קבוצה יהיו שונות. קבוצות המשנה יסומנו באותיות, מאות א 'ועד אות ה'.

הקבוצה או קיבוץ יחידות העבודה יהיו בהתאם למשימות ולתפקידים שהם נושאים. לכל קבוצה יש קריטריונים משלה לכיבוש.

מספר קריטריונים לקבוצה ייקבעו מתוך משך השירות כחבר בשירות המדינה, וכן מרמת ההשכלה של כל אדם.

הבחירה בעובדי מדינה הולכת ומתהדקת

אם אתה מעוניין להיות חבר של עובד המדינה (PNS), אז אין שום דבר רע בהיערכות טובה. ההכנות חייבות להיות טובות ונכונות גם בעיני החוקים החלים. עם מוכנות זהירה, הסיכוי לברוח יהיה גדול עוד יותר.

על ידי הכרת הקטגוריות והקריטריונים, הדבר יכול לדרבן את היעד שלך. הבחירה בחברי עובדי המדינה (PNS) הולכת ומתהדקת מדי שנה. זה נתמך על ידי טכנולוגיה ממוחשבת מתוחכמת. מאמצים אלו נעשו על ידי הממשלה למזער את קיומם של שחיתות, שיתופי פעולה ונפוטיזם (שחיתות, שיתוף פעולה ונפוטיזם).

קרא גם: ביקורות הן - מטרה, סוג, מבנה ודוגמאות

הדבר החיובי, כמובן, הופך את התחרות לבחירת עובדי מדינה (PNS) לבריאה ונקייה יותר. במיוחד לאלה מכם שהם אנשים טובים ורוצים להקדיש את חייכם לעזרה לעולם.

עובדי מדינה מדורגים

קריירות עובד מדינה ומשכורות עובדי מדינה

הקריירה לעובדי מדינה (PNS) מוסדרת על ידי סוכנות שירות המדינה הלאומית (BKN). התקנה פורסמה במספר 35 השנה 2011 ומכילה הנחיות קריירה לכל עובדי המדינה (PNS).

גודל הקריירה של כל קבוצה משפיע כמובן על גובה ההכנסה. מלבד הכנסה, לכל חלוקה של עובדי מדינה (PNS) יש כמה יתרונות. קצבה זו תלויה באמינות החטיבה וביצועי החטיבה. להלן שכר עובדי המדינה:

  • קבוצה I

סכום השכר הבסיסי לקבוצה Ia הוא רפ"א 1,560,800 לרפ"י 2,335,800

סכום השכר הבסיסי בכיתה Ib הוא 1,704,500 IDR ל -2,472,900 IDR

השכר הבסיסי לקבוצה Ic הוא 1,776,600 IDR ל 2,577,500 IDR

סכום השכר הבסיסי עבור מזהה קבוצתי הוא 1,851,800 IDR ל -2,686,500 IDR

  • קבוצה II

השכר הבסיסי לקבוצה IIa הוא 2,022,200 IDR ל -3,373,600 IDR

השכר הבסיסי לקבוצה IIb הוא 2,208,400 IDR ל 3,516,300 IDR

השכר הבסיסי עבור Class Iic הוא 2,301,800 IDR ל -3,665,000 IDR

סכום השכר הבסיסי לקבוצה Iid הוא 2,399,200 IDR ל -3,820,000 IDR

  • קבוצה III

המשכורות הבסיסיות לקטגוריה IIIa הן 2,579,400 IDR ל -4,236,400 IDR

המשכורות הבסיסיות עבור קטגוריה IIIb הן 2,688,500 IDR ל -4,415,600 IDR

המשכורות הבסיסיות לקטגוריה IIIc הן 2,802,300 IDR ל -4,602,400 IDR

השכר הבסיסי לקבוצה IIId הוא רפ"י 2,920,800 עד רפ"כ 4,797,000

  • קבוצה IV

השכר הבסיסי עבור קבוצה IVa הוא רפ"א 3,044,300 עד רפ"כ 5,000,000

סכום השכר הבסיסי לקבוצה IVb הוא רפ"י 3,173,100 עד רפ"י 5,211,500

השכר הבסיסי לקטגוריה IVc הוא 3,307,300 IDR ל -5,431,900 IDR

סכום השכר הבסיסי לקבוצה IVd הוא 3,447,200 IDR ל -5,661,700 IDR

השכר הבסיסי עבור קבוצה IVe עומד על 3,593,100 IDR ועד 5,901,200 IDR

קרא גם: היבוא הוא - מטרה, יתרונות, סוגים ודוגמאות

העברת השכלה נוספת היא אחת הדרכים המהירות ביותר כדי לקדם עובדי מדינה פרטניים (PNS). דרגות קבוצת PNS לעיל מוסדרות בתקנה הממשלתית (PP) 2019 מספר 15.

הודעות האחרונות